Chúng tôi làm việc theo CORGI.

Core nào?Không phải lõi táo.Không phải bài tập core.CORGI.

1. C

   Customer CentricLấy khách hàng làm trọng tâm

   Sự hài lòng của khách hàng là ưu tiên hàng đầu.

   Chúng tôi phân phối, hỗ trợ và bảo hành những sản phẩm mình bán tại Việt Nam. Khi khách hàng gặp vấn đề, đó là vấn đề của chúng tôi.

2. O

   OwnershipTinh thần làm chủ

   Nếu không phải bây giờ, thì khi nào? Nếu không phải tôi, thì ai?

   Thấy điều gì chưa ổn? Hãy sửa nó, hoặc báo cho đúng người biết. Ở đây không có câu “không phải việc của tôi”.

3. R

   Result OrientedĐịnh hướng kết quả

   Đạt được kết quả đo lường được.

   Bận rộn không phải là mục tiêu. Chúng tôi thống nhất thế nào là thành công, đo lường nó và trao đổi thẳng thắn về các con số.

4. G

   GrowthPhát triển

   Thành tích tốt nhất hôm nay là mức chuẩn của ngày mai.

   Chúng tôi là một đội ngũ trẻ tại TP. Hồ Chí Minh, đang xây dựng từ những bước đầu tiên. Mỗi năm, tiêu chuẩn lại được nâng lên, cho công ty và cho từng người trong chúng tôi.

5. I

   InnovationĐổi mới

   Thay đổi là điều duy nhất không đổi.

   Vali thông minh, đàn guitar thông minh, phương tiện di chuyển cá nhân. Chúng tôi không ngừng mang những sản phẩm mới đến Việt Nam và học nhanh từ những gì chưa hiệu quả.